剪纸寓廉、红歌唱廉、诗歌诵廉、图画绘廉、实景蕴廉、家属助廉……2024年以来，淮北职业技术学院深入推进新时代廉洁文化建设，构建党委统一领导、纪委牵头抓总、部门分工协同、系部“一系一品”的“横向到边、纵向到底”廉洁文化建设体系，推动廉洁文化在全院落实落地。
深化学习教育倡廉。扎实开展党纪学习教育，认真学习习近平总书记关于全面加强纪律建设的重要论述，建立“党委中心组带头学、专家教授辅导学、读书班研讨学、各级党组织跟进学”的分级分类学习体系，抓牢教育引导，夯实清正廉洁思想根基。党委理论学习中心组集中学习13次，各级党组织学习党章党规党纪116次。及时转发中央、省市纪委典型案例通报和廉洁文化故事，组织全院党员干部观看警示教育片，教育引导广大党员干部时刻绷紧廉洁自律弦，召开警示教育专题组织生活会、剖析反面典型案例，以身边事教育身边人，时刻警醒党员干部筑牢拒腐防变思想防线。共通报典型案例2批5人，各级党组织学习典型案例通报99次，参观警示教育基地153人次、组织观看警示教育片1274人次。
廉政风险排查促廉。学院纪委按照“分岗查险、分级预警、分险设防”的廉政防控模式，在全院35个部门中全面开展廉政风险点排查防控工作，深排细查学院各部门、各岗位权力运行过程中的廉政风险，研究制定并有效落实防控举措，堵塞制度漏洞，着力构建严密、科学、务实、管用的廉政风险防控体系。共排查出廉政风险点295个，制定防控措施445条，新出台或修订风险防控制度19项，并以年度为周期或依托项目管理，根据实际需要，及时调整、完善廉政风险内容、等级、防控措施和防控责任，实现对廉政风险的动态、长效防控。
廉洁文化活动育廉。结合学院特点，打造“青心向廉”品牌，组织“青心向廉”演讲比赛等多种多样的廉洁文化活动，充分发挥学院青年教职工和广大学生的主观能动性，以党建带团建、以青年力量带动全院师生，引导师生增强对廉洁文化的认同感和归属感。印发《关于开展“一系一品”廉洁文化活动的通知》，推动各系部结合自身特色开展“五小课堂”、家庭助廉、廉洁文化作品征集等“一系一品”廉洁文化活动39项，充分发挥廉洁文化教育示范、熏陶和导向作用。
下一步，学院将深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想和关于新时代廉洁文化建设的重要论述，推动党纪学习教育走深走实，持续深耕校园廉洁文化建设，不断营造崇廉尚廉的浓厚氛围，以廉洁文化涵养风清气正的政治生态。
（撰稿：韩笑/审核：梁毅峰）